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作为一名HR,如何在招聘网站上更好地查找稀缺岗位的简历?
1、建议最好在面试的前一天来阅读简历,不但可以详细阅读简历并做充分的面试准备,也可以安排HR提前做一些针对性的背景资料收集从而使面试过程更加流畅和有效。
2、方式1:招聘平台招聘平台是HR更为常见的个人简历检索方式了,而在这儿,大家关键根据关键字的设定来开展检索。但在这里以前,还想先改正一个大部分HR都是会犯的逻辑错误。
3、通常会注意查看简历内容的完整性、真实性,应聘者工作的连续性和稳定性。朗讯并不在意应聘者有其他方面的工作经历、不够良好的教育背景和中断的工作时间,但隐瞒和欺骗则会使公司对你个人的诚信和职业道德有所怀疑。
4、开辟更多的招聘渠道,广泛传播招聘信息。例如,遍布全国的几个主要的在线招聘网站,工作场所社交平台和大型招聘会等,并针对不同渠道设计相应的宣传材料,例如海报,展架和折叠页。
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1、拉勾网(三年以上工作经验的适合) BAT人才网-初入互联网三年以内的人适合。
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3、旗下,它们是针对两个不同的行业(皮革箱包、鞋业)提供的人才招聘平台,是兄弟网。
4、福建省教师招聘考试一年一次,大概在每年的4月份进行笔试。来看一下2020年福建教师编制招聘考试的各项时间安排:3月上旬,全省各地会发布自己的编内/编外合同教师招聘的人数及对应岗位的报考条件公告文件。
5、拉勾网。当然,找工作的网站有很多,比如说还有58同城,赶集网等,不过这些网站的信息是可以免费发布的,所以,在这些网站找工作要特别小心。此外,近来兴起的互联网垂直招聘网站——拉勾网也不错。
6、我们常用的招聘网站有前程无忧、智联招聘、中华英才网、猎聘网、南方人才网等。看看各网站的具体介绍吧。“前程无忧”( NASDAQ: JOBS )成立于1998年,是中国领先的综合人力***服务提供商。
环球皮革招聘网和中国鞋业人才网哪个好?
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2、新职业教育部大学生就业网 新职业网站跟学信网挂钩,会要求用学信网账号登陆。里面的岗位比较稀少,毕竟不是专业的招聘网站,但蛮有分量的。比如:中国国际发展知识中心、国家邮政局职业技能鉴定指导中心等等。
3、前程无忧 网址:***s://,中国两大综合全面的招聘平台之一,小城市的岗位比智联丰富。猎聘 网址:***s://,虽说是中高端求职平台,但岗位种类也比较丰富,也能算综合型招聘平台。
4、发布产品商品信息,让期在互联网成交:类似阿里巴巴的网站还有中国制造、慧聪、环球***、中国供应商、自助贸易、铭万等,这都是排名比较靠前的大站。
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