摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于香港雇主直招的问题，于是小编就整理了3个相关介绍香港雇主直招的解答，让我们一起看看吧。可以交流一下你们2019届毕业生找工作的经... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于香港雇主直招的问题，于是小编就整理了3个相关介绍香港雇主直招的解答，让我们一起看看吧。
可以交流一下你们2019届毕业生找工作的经历吗？
首先如果跟老师关系比较好或者自己胆子比较大的，可以问一下老师，看能不能帮你推荐一下，这种***都是比较好的；其次就是校招和宣讲会，这是投简历最好最方便的，而且也能接触到很多类型的公司和职位，甚至能够当场签合同；再来就是网络求职，去那些求职软件上（像前程无忧、boss直聘之类的）或者某地的人力***网。还有投的时候也不要一个劲的投大公司，适当的也要看一下中小公司，因为两者其实各有优劣或者投的都是专业对口的职位 ，专业相关的也可以试试（其实也是为了多接几个面试电话）
我儿子是普通师范学院非师范专业2019年毕业的，开始想参加直招士官，无奈全县只有1个名额，早早就被刷了，只好退而求其次，当义务兵然后转士官吧，本以为本科生应该轻松过关，体检没问题就等政审，等了近1个月托个熟人一打听，早就被刷了，去的只有1个本科生，多数是职高生和技校生，我那朋友说去的不是有关系就是背后上供的，无奈只好上网找，多数岗位是文员，工资就三千上下，五险一金一扣只一千五左右，最后在我同学的一家民营企业当文员，月工资五千，扣除五险一金到手三千五，唉，普通本科毕业生真的好难呀
我找工作是在前程无忧找的，开始用过智联招聘，boss直聘，都很垃圾，公司质量太差，都是中介来的。找工作要认清是不是第三方，有些公司进来是签第三方合同的，第三方合同是压榨，不建议签。因为你已经毕业了，而不是实习，毕业了最好找平台大一点的公司，平台很重要的，是你以后跳槽的资本，当然前提也要自己有能力。混子的话就随便找工作吧，影响都不大。今年的工作不是很好找，好的岗位比较少，感觉经济不大景气，大多数好的岗位都没人空出来。但是也不要急，真的，如果只是急于找到一份工作那不难，但是如果这份工作对你没有太大帮助的话你会很痛苦分分钟又想着辞职。我刚开始找工作是看重工作内容和公司平台，待遇是其次，只要对自己有提升的就可以干，毕竟都是要跳槽的，如果一开始就找到铁饭碗的那也不错，一辈子就这么过去了。。
经历比较少吧，毕业以后第一份工作是家里人介绍的，工作快两年，感觉疲惫，每天一成不变，觉得需要跳出舒适圈，之后果断离职，之后有两个月的空窗期，边玩边找工作，智联的使用率比较多，感觉学历固然重要，但是为人处世，情商也很重要啊，面试的时候不能很随便哇，第一映像很重要，之前要做好准备工作的，需要了解的问题之类，不能处于过于被动的状态啊。
香港雇主可以直招大陆人吗？
香港雇主可以直招大陆人。在香港工作，主要使用的语言是英语或粤语。如果能够熟练掌握这两种语言，那么就可以更好地适应在香港的工作环境。在当前的经济形势下，虽然招聘新人的香港公司比较少，但是如果你能够证明自己的能力，依然有可能找到香港雇主直接招聘的工作机会。
个人如何申请香港劳工直招？
个人可以通过以下步骤申请香港劳工直招：
1.首先，访问香港劳工处的官方网站，了解最新的招聘信息和招聘要求。
2.在网站上搜索符合自己条件的职位，并仔细阅读职位描述和要求。
3.准备好自己的简历和求职信，并根据招聘要求准备好相关的证明文件和资料。
4.将简历和求职信以及其他证明文件和资料发送到招聘公司或雇主的邮箱，或者直接前往招聘公司或雇主的办公室递交申请。
5.如果申请成功，将会收到面试邀请或者其他进一步的通知。
6.如果面试通过，将会签署劳动合同并按照合同规定开始工作。
需要注意的是，个人申请香港劳工直招需要满足一定的条件和要求，如年龄、学历、工作经验、语言能力等。同时，还需要了解香港的劳动法律法规和相关政策，以确保自己的权益得到保障。
到此，以上就是小编对于香港雇主直招的问题就介绍到这了，希望介绍关于香港雇主直招的3点解答对大家有用。
