摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于较好的求职软件有哪些的问题，于是小编就整理了3个相关介绍较好的求职软件有哪些的解答，让我们一起看看吧。哪个软件的招聘靠谱？可以找... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于较好的求职软件有哪些的问题，于是小编就整理了3个相关介绍较好的求职软件有哪些的解答，让我们一起看看吧。
哪个软件的招聘靠谱？
说说我的经验吧！在我2015年做HR经理的时候，用过很多招聘软件，如：最常见的赶集网，58、智联招聘，还有猎聘网等等，那时候最普遍的就是招聘销售，本身销售职位实施中等职位，对于各方便语言的表达啊或者方式方法啊就要求的相对来说比较高，因为一个好的销售说话讲究的是方法嘛！所以我们当初招聘用的网站也比较多，总结下来，相对来讲智联招聘的性价比和靠谱度会更高一些，赶集和58对于招聘领域就稍微差一些！而且有时候赶集的一些招聘信息还不是那么的真实，所以对于应届的毕业生找工作要谨慎哦，最好去正规的网站和渠道去找工作！希望能帮到你们！
现在招聘的软件太多了，题主可能是挑花了眼，不知道该用哪个了，下面就说一说自己了解的
第一类：公众号
目前市面上很多求职类的公众号（比如offersir），但公众号也有属性划分，比如大学生求职、社会招聘，题主找到自己求职领域的公众号，市场关注里面的信息即可；
第二类：软件
boss直聘、智联招聘、拉钩，这三个软件是身边朋友和同学用的最多的，接触过的大公司招聘也在用。
最后忠告题主一下，任何平台都存在不靠谱的可能性，找工作，确切说找到一份好工作，还是需要自己有一双慧眼。投递之前多去网上查查这家公司的资料，多了解一些总是好的。
可以找工作的***有哪些？
找工作的方式很多：
如果你是应届生，我建议你去应届生这个网站，上面全是校招行业，都是不错的企业。我就是通过这个网站，包括我还有几个朋友，都是这样找到工作的。
当然，还有以下方式：
1、有朋友在行业内工作，在不错的公司的话，如果你想去，可以向他了解有没有内推的机会。这是内部的，一般都不对外公布。
2、有智联、boss直聘等招聘网站，填全你的个人信息，投递试一下。
3、本地一般都有贴吧，论坛，报纸（灵通消息）之类的，还有微信公众号的，这是信息港，上面会实时公布一些本地的招工需求。你可以注意。
4、各地人社局，一般都会定期组织招聘会。你要注意查看人社局网站。
5、大学里有导师，工作中有领导，生活中有朋友，师长，他们的***比你多，有问题多向他们求助，有时候会有惊喜。多数人，是愿意帮助一个积极向上的年轻人的。
希望可以帮到你！
找工作我一般都在智联招聘。至少我用了来说比其他的要靠谱一点。五八和赶集现在是一家。只要你把你的简历填好。你确实是有技能的。怎么就不愁找不到工作？如果现在还没有工作，那么我劝你这两天一定要先去投。如果等疫情过后三月份，大家都赶着上班，那时候选择的余地就会很少。你如果是稀缺人才的话，那就无所谓什么时候对你来说已经不重要了，不是老板选择你，是你选择老板。如果你什么也不是，那么放下手机赶紧去找工作
比如：前程无忧，智联招聘，猎聘网，领英，58同城，斗米网，应届生，实习僧，趣实习，刺猬实习等网站。
还有一些猎头公司，太多了。各城市都有猎头公司。基础岗位有劳务公司在各城市各区域都有。也有的通过同事或朋友或家里亲戚介绍的。
找工作的渠道很多。
我就是负责招聘工作的，正好前段时间在头条上发布了一篇关于疫情下HR招聘渠道的文章，希望能帮助你！
我是@蓝筱轩 ，专注职场内容，分享职场知识，欢迎关注查看。
58，赶紧，智联，前程无忧，boss直聘，
线下多转转，很多商场，工厂都用人***。
记住别等，主动出击。
建议：招聘人看重的是你的过往经验和能力，在简历中多写写自己过往的工作经验和个人真实能力，有助于更快找到工作。
请问大家，有没有比较好的求职软件推荐？
可以试试Boss直聘，回复率高，相比智联和前程无忧发了简历就再也没有下文了，Boss直聘可以直接和对面的人聊天
不过Boss直聘也出过一个事，是一个刚毕业的大学生在上面找工作，被骗去了传销，最后了***了，所以一定要提起警惕
求职软件我推荐boos直聘
我工作3年了，换过好几次工作，每次都是用boos直聘，觉得挺好用的。其他软件一开始也用过，相对来说没有这个方便。
这个软件最好用的一点就是省时间，刚开始找工作，投完简历就要等，一般都要等两三天，才知道结果，也不知道招聘人看了没。收到通知去面试，去面试，好多都是白跑。这个软件，就可以像微信一样聊天，先彼此了解清楚了，不行就换一家聊，聊的差不多了再去面试。省去很多不必要的麻烦。希望我的推荐可以帮到你
到此，以上就是小编对于较好的求职软件有哪些的问题就介绍到这了，希望介绍关于较好的求职软件有哪些的3点解答对大家有用。
