摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于应届生找软件测试好找不的问题，于是小编就整理了3个相关介绍应届生找软件测试好找不的解答，让我们一起看看吧。IT行业软件测试是不是... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于应届生找软件测试好找不的问题，于是小编就整理了3个相关介绍应届生找软件测试好找不的解答，让我们一起看看吧。
IT行业软件测试是不是很好入门？可以自学吗？
如果是还没出校门的话，一些公司是愿意招一些实习生或应届毕业生，在工作中向前辈多学习，操作上的测试还是很容易入手的。主要是功能了解过要有足够清晰的思路，清楚知道自己要做什么，什么情况该出现什么结果。至于代码的测试就需要一定的开发经验了，要学会编写测试脚本，自学也是可以的，时间相对培训机构长一点，但是一旦入门后和培训机构出来是一样的。
希望能帮到你
在成都培训软件测试之后能找到工作吗？怎么样？
百度知道
软件培训后好找工作吗?
软件培训后好找工作吗?
软件测试培训出来的，好找工作吗？
软件测试培训出来的，好找工作吗？
我来答
首先，就软件测试这个行业来说，目前的现状是，近年来，各软件行业都出现了偏重开发轻于测试的情况，导致软件问题频发，而企业对软件测试人员的需求越来越多。而中国的软件测试人员本身就偏少，岗位缺口及大，因此，一大批想要转行的工作者和刚毕业的应届生都想加入这个行业中。也就是说，一个真正技术精湛的测试者，是一定不用担心找工作的问题。
但是，你最近可能会听到说培训出来的不好找工作的消息。的确，软件测试前景很不错，薪水也很高，因此产生了一大批想要加入这个行业的人。而参加培训的，大多又是自己学习能力不强，不够直觉的学生，因此，就产生了一大批无经验、技艺不精的测试员，他们往往只学会的一些皮毛，就不再深入，这样的测试者显然是企业不需要的。
这个怎么说呢?因人而异吧，找工作都难。有一部分人找到了，干得很好，也有一些人没找到。
这种培训一般都是10个月到1年样子，费用2-3万间，基本理论实践初步学到了，算是领进门而已，更重要是自己在工作中积累经验，不断学习，养成自我学习习惯!软件的更新快，新的技术层次不穷。
培训之前，考虑好，做好职业规划。软件很烧头脑的，费脑细胞，头发也掉的快，年轻一点学习好，30岁起步学，真不建议。而且软件也有分水岭，35岁还是码农，敲敲代码，就没意思，基本随时可能被淘汰。
工作环境和时间长，996工作者制 ，是否可以适应，遇到软件交付期，必须赶工完成，因为公司都签有合同，违反合同赔钱，大数目。
总得说来，软件工资才进入一般2000-3000吧，后面技能高，技术强，升职快，工资上万不是问题。但是拿多少钱，就得付出多少。所以，不要盲目跟风，根据自己的喜好和职业规划选择，选对了，一路走下去，选不对，半途而废。我就是半途而废，放弃了，我不适合，超龄严重，非科班，脑子跟不上了。
希望你们还是要谨慎选择，特别是有兴趣，爱专研，软件培训还是要根据自身情况，自学能力好，实践能力强，可以毕业后在公司实习，不是强制非要在外机构培训，大多数公司用的架构还是不一样的。行业竞争激烈，入这行还是有风险的!
在模具公司做质检有前途吗？
一个厂的质检大致分为来料 知检验、过程检验、成品检验。
质检员就是根据制定好的指标，用仪器测试东西的好坏， 道技术含量不高，而且工作很是重复。因为你得不停地测试同一件东西。但是你 回去的那厂不错，进去之后你可以靠自己的努力，成长成质检部的主管就好了，那样可就好了。大厂一般去了都 答是从基层搞起。到此，以上就是小编对于应届生找软件测试好找不的问题就介绍到这了，希望介绍关于应届生找软件测试好找不的3点解答对大家有用。
