本文作者:ptiyny

测试自己适合什么类型的工作 测试自己适合什么类型的工作呢

ptiyny 08-04 13
测试自己适合什么类型的工作 测试自己适合什么类型的工作呢摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于测试自己适合什么类型的工作的问题,于是小编就整理了4个相关介绍测试自己适合什么类型的工作的解答,让我们一起看看吧。事业单位报考时...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于测试自己适合什么类型的工作问题,于是小编就整理了4个相关介绍测试自己适合什么类型的工作的解答,让我们一起看看吧。

测试自己适合什么类型的工作 测试自己适合什么类型的工作呢
图片来源网络,侵删)
  1. 事业单位报考时如何快速筛选适合自己的岗位?
  2. 不知道自己喜欢什么职业怎么办?
  3. 如何选择适合自己的合适的工作?
  4. 职场人如何辨别自己适合销售岗位还是技术岗位?

事业单位报考时如何快速筛选适合自己的岗位

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选择适合的报考职位一直是考试的重中之重,无论是公务员考试还是事业单位考试,选择一个适合的职位不仅有助于提升自己的备考动力,还能够增加自己的上岸几率。


每逢重要考试,都会有有随着公告一同发出的考试职位表,可是很多考生没有利用好这份考试职位表,导致在选择岗位的时候,没有发挥出自己的最大优势,甚至有些考生不知道怎么利用职位表选择适合的岗位!小编就简单整理了一些关于如何利用职位表的小方法。

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(图片来源网络,侵删)

第一步:考生需要先将自身条件列举出来,其中包括专业学历学位、基层工作经历等;

第二步:利用Excel表格通过自定义筛选时的“不包括”功能将自己不符合要求的职位先排除。然后筛选出符合自身条件的职位,在筛选过程中一定要注意方法,对于自己完全限制项一定要首先排除。


以《宁夏***自治区2019年考试录用公务员职位一览表》为例:

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(图片来源网络,侵删)

大家可以看到,在职位表中,有明确的岗位要求,如招考人数,专业要求,学历要求,其他条件等,在备注一栏,还可以看到对该岗位的介绍和说明!可以说,通过对这些基本要求的筛选,就可以大致程度上选出适合自己的岗位。筛选这些条件主要有以下几条原则:

贵州事业单位选岗主要还是从公告出发,查看公告详情是否适合,职位要求是否适合,竞争是否激烈,岗位发展前景是否满意,职位是否符合自身优势等均要作为选岗的条件。

一、事业单位流程大家要了解清楚

事业单位网上报名流程:登陆自己所在市的人力***和社会保障网用姓名和***号登录网上报名管理系统阅读并同意考生诚信承诺如实填写个人信息确定报考岗位上传近期清晰免冠电子照片提交审核网上交费查看交费确认信息网上打印准考证

二、事业单位报考岗位技巧

1、仔细阅读公告,分析公告,并明确其中的变化。

研读事业单位的招考公告,明确它的变化,以便提前避免一些“定制岗位”,从而大大加强自己笔试胜出的可能性。

2、梳理好自身的情况,选定一个方向。

考生需要根据自身的条件来选定好报考方向。对于应届生而言,特别是外地应届生,一定要先明确自己条件及职位信息,切不可贸然填报岗位,否则笔试分数再高,面试时候,也不占优势,在综合成绩核算时,会出现“笔试面试比例不限”的情况。

3、搜索简章,匹配岗位。

事业单位笔试阶段,凭分数高低进入面试,有的岗位向来分数居于高位,如一些市属机构及区属核心部门,具体岗位名称及相应职责。

  • 竞争力小的,这个要限制条件比较多的对自己有利,比如专业细分、党员、某些证书、工作经验、性别等等

  • 喜欢的工作城市,工作地点对自己来说比较适合也比较重要,免得日后也会产生麻烦

  • 擅长的工作岗位内容,自己的兴趣和能力所对应的岗位,也是决定这个岗位是否会长期带来成就感的关键

首先要对职位表进行筛选,筛选出你可以报考的岗位。根据你的学历、专业、政治面貌、工作经验年限等等这些条件,对表格里的岗位按条件筛选,这个就要用到你的EXCEL使用技能,不会的百度自学。然后在你筛选出来的岗位中,挑选你看的上的岗位。岗位看的上你的,你就有机会去挑选你看的上岗位了,这就根据你个人喜好了,工作地点、工作单位、工作内容等等这些,都是你要考虑的,根据自己状况,家庭状况,综合考虑,挑选出几个满意的岗位。接着就要看报考情况了,不要急着报名,可以观察几天,看看自己看中的岗位中报考情况,但是现在很多报考系统只显示报考成功人数,报考人数和审核通过人数不显示,这个给参考带来难度,如果选择报考成功人数少的,可能很多人跟你一样想法,扎堆去报那个岗位,所以不好选择,这种情况就碰运气吧。其实你想往体制内去,只要岗位还行的,就努力去考吧,毕竟考上最重要,岗位没有最低服务年限要求的,你还可以考走,所以,加油吧!


首先挑选自己想去的岗位,然后报名。

要是自己特别想去的岗位,就按照专业筛选岗位,岗位表里会有一些相应的岗位要求,这点你要仔细看一下,招考人数之类的,看看自己把握大不大然后进行报名就行。

不知道自己喜欢什么职业怎么办?

建议你先对自己的人生作一番规划。

多想想自己想要什么样的人生,未来1年,5年,10年的目标,等你把这些想明白了,再去考虑选择职业。

每个职业对个人的要求都有所不同,所以,当你决定想要从事什么职业时,就要多去了解相关职业的特性和基本技能,然后去学习,争取使自己以后入职有一技之长,有自己独特的优势。

千万不要迷茫,适合自己的就是好工作,首先要感兴趣,其次要有利于自己的发展,还有就是容易上手,要让单位觉得需要你,你是个人才,坚持一项专业或者重学一门技术,要知道***如所有的人都和你的想法一样,那么你的机会也就来了,对吧?

你可以学习一门你感兴趣的技术,这样可以找一个对口的行业,总之不管怎么样都要专心?你不断的转行,最后只能依旧如此。

比上不足可比下还有鱼呀,不想打工,你可以继续积累些经验,然后就做生意,应该也是很好的选择。

十里之外,能说会道,天赐机遇也很要紧。综合而言还是实力二字。

你一定要知道人的一生可以做出选择,太多太多了,并不是只有简单的一两条路可以走人这一辈子无时无刻的不再做着各种选择,选择有对有错,所以选对了的人能前途无量,选错了的人,却终其一生碌碌无为!

其实只有你认真去做了,才知道其中有没有你喜欢做的事,你想有自己的事业,是要有根基的,不是你说要有自己的,就一定有自己的事业的那是在于实际行动的,还要有一定的资本和经验的,好好努力,总有一天你能达到你的梦想

建议你和家人和朋友聊聊,倾听他们的意见和建议,他们最了解你,至少不会害你,当你不知道干什么的时候,先干好现在的工作,之后再慢慢的寻找和调整自己的定位,是因为自己不主动,还是因为实在是没有什么可做的,没有哪个老板会请人来当花瓶的

知道迷茫,也证明你是个上进的人,希望自己好好想想,记住不去找工作,工作不会来找你的,还有工作换来换去,只会让你永远停在试用期,因为工作中能够让你自己清楚,认识到存在哪些不足?找工作中也能看到不足,找到你的目标,要寻找工作中的乐趣或有成就感,哪怕是一点点,我在此真心祝愿你梦想成真,在事业界有所成就,一帆风顺,事业有成,天天开心!

如果不知道自己喜欢什么职业,那么,我们就要看什么职业比较合适自己,对于职业喜欢占一部分关键是合不合适自己,有没前途,这份职业在社会中,热不热门,工资合适不合适自己能否做得下来。还有这么份职位是不是吃青春饭,有些职业超过一定年岁,就不行了,这种职业我们要考滤一下,到时年纪大一点又得重新找工也很麻烦,不是自己熟悉的行业,又要重新开始。

考虑自己喜欢什么职业之前,可以先想想,自己喜欢什么?

即便不知道自己喜欢什么职业,也多多少少有一些喜欢做的事情。比如说,喜欢阅读/旅行/看***作品/摄影/钓鱼/宠物/社交/美食……

从自己的兴趣爱好出发,再来考虑,有哪些行业可以让自己从事喜欢的事。

喜欢旅行,那么可以考虑,导游领队,旅行博主,旅拍,旅游媒体,景区/博物馆讲解员,景区策划,甚至代购……

不过,这会带来另一个问题,当兴趣爱好成为职业的时候,可能会导致兴趣逐渐磨灭。

如果真的成为了导游/旅行博主等,旅行作为一种任务,与自己旅行的感受是完全不同的。除非对这个爱好真的非常热爱或是同时享受为游客/客户服务的过程,不然逐渐也会失去兴趣。

另一方面,如果不知道自己的兴趣爱好能够从事什么职业,或是门槛很高,比如喜欢心理学但想成为心理咨询师需要多年的专业学习,一时无法满足,也可以从另一个角度考虑。

我现在擅长什么?我擅长的事能够做什么行业?

不要直接说自己没有任何擅长的事,每个人都会有自己的特点,不需要和业内的大佬进行对比,只要和自己对比就好了。比如,比起社交,我更擅长一个人把手头的事做好,那就别选择销售行业了。

如果擅长的事自己觉得还不够擅长,那可以在选择行业的同时,继续学习,让长处更长。

年轻时都会有迷茫的时候。往往在一个阶段,自己是迷糊的,不知道自己将来干什么?

一个人的行业选择,有可能是你将来10年20年所从事的事情。当你看不清自己能够从事的行业的时候,我给你的建议是,寻找一个未来的朝阳行业,但是必须是你感兴趣的行业。只有在这样的行业里,深入进去,你才会做得长久,而且容易出成绩。

兴趣,兴趣非常重要。有兴趣就愿意研究。愿意研究就花的时间长。时间长就比别人更容易出成绩。这样久而久之,就形成了良性循环。生手变熟手,熟手变专家。

希望所说对你有所帮助。

如何选择适合自己的合适的工作?

如何选择自己合适的工作,兴趣与职业的吻合。职业兴趣特征包括:艺术性、探索性、社会性、现实性、事业性、现实性、事业性和传统性。

性格要与职业吻合。需要考虑自己的合群性、自律性、灵活性、宽容性、自主性、有恒性、自信心、进取心、责任心等。

思想上确定目标以后,行动便成为最关键的环节。职业生涯规划是为实现职业生涯目标所***取的各种行动和措施。

谢谢邀请

总的来说,没有绝对适合的工作岗位,只有不断尝试、磨合,才会明白自己到底适不适合某一岗位,就像去超市买鞋,鞋子合不合脚,穿过一段时间后,才会知道。如果真要考虑的话,可以从专业匹配、自我认知和职位发展这三个方面考虑。

一、专业匹配

没有金刚钻,就别拦着瓷器活。其实说的就是干某一方面事情,就需要具备某一方面的技能和特长。反推,我们找工作是,基础考虑的我们身上有什么专业知识,可以允许我们感谢事情。虽然每个人都可以重塑,但是学习成本和时间成本很高。比如学建筑的一样的也可以做财务,只不过要重新开始学精算理论,还不如直接选择建筑工程师职业,扛上经纬仪就可以干活。

二、自我认知

所谓的自我认知,其实就是对自己的一个深刻总结,自己具备什么专业特长,有什么性格喜好,可以接受什么样的企业文化等,这些都是作职业选择的重要考虑因素。

三、职业发展

现在不同于以前的***经济时代,现在人们重新选择的成本低,可以尝试不同的岗位,所以大部分人不会在某一个岗位上待太长的时间。对于每一个阶段的职位选择,自己要有一个明确的职位发展***,以后要成为什么的人,达到什么高度,然后阶段性的实现。每一个阶段通过不同的岗位,不同的锻炼,慢慢的成为自己希望的人。

以上就是本人愚见,以兹参考。

谢邀。关于职场小白,我给的建议是先就业再择业。在不断摸索的过程中,你会发现自己的优劣势和最想需要的东西,在你还没投简历前,希望几点能帮助你~

1.了解自己的兴趣爱好,就业是一生都需要投入的事情。

就比如你很喜欢摄影,你每周都会带着单反到处去拍摄,而且你愿意把摄影作为你的职业。那么在这种情况下,要你去呆在办公室或者整天去跟客户谈生意或者经常出差办公的,你肯定不愿意。这几类的工作你也不会去选择。

如果你只是单纯喜欢摄影,但是你的技术比不上职业摄影师,在这种情况下,摄影虽然是你的业余特长,但是对你的工作帮助不大,那么摄影这个特长就无法为你的就业加分,你在简历上可能就不会写上你会摄影。

我们还可以通过权威的测评了解自己的职业去向,如:霍兰德职业规划测试、MBTI测试、FPA性格色彩测试等等。因为不同的年龄和阅历会影响最终结果,我们可以根据结果寻找适合的岗位方向以及不断提升。

2.明确你的界限,身体力行是最重要的。

敢于正视自己,有哪些优点和缺点;如果你性格外向,善于与人打交道,或者敢于挑战,想突破自己,建议可以考虑销售相关工作;

如果你性格比较内敛,做事严谨,言出必行,懂管理之道,可以尝试管理相关工作;

如果你比较实在,做事踏实,不想太过操心,不想太过辛苦,建议你可以考虑文职,或者普通职员,一分耕耘,一分收获,当然收入也不会太高。

想要提升生活品质,改变现状,唯一的办法就是不断提升自己,多交际,让自己变得重要,变得值钱。

首先非常感谢在这里能为你解答这个问题,我查阅有关资料,整理如下,让我带领你们一起走进这个问题,现在让我们一起探讨一下。

我在做工作时得到的经验,三个基本步骤。

第一个步骤,清楚的认识自己。这个工作必须重复,直到你清楚地知道你能做什么或想做什么。我以前裸辞过,因为我的工作不合适我。之后,裸辞后回顾了自己的优缺点和兴趣。经过一周的思考和咨询,我有了一个明确的立场。找到了方向感。

第二个步骤,兴趣和爱好。在找工作之前,你应该考虑你是否对这份工作感兴趣,或者你是否对这份工作有很大的需求。这些都是基于兴趣和个人需求。当我在找工作的时候,我是基于我自己的兴趣和需求找到的,所以我可以积极地尽我所能。这非常重要。我们应该主动,而不是被动。

第三个步骤,尽可能多地了解你给自己的方向。有很多方法,可以通过互联网或图书馆查询,你可以自己选择。只有当你对自己的工作有了最深刻的理解,你才能做得更好,更有创造力,并形成自己的特色。

老祖宗说,了解敌人和你自己,你不会在所有的战争中被打败。

希望我的答案可以帮到你,也希望你能找到更适合的工作。

职场人如何辨别自己适合销售岗位还是技术岗位?

很简单吧,愿意和陌生人打交道,有征服欲望,有良好的心理素质,能承受被人拒绝的尴尬,喜欢工作具挑战性,活泼好动,追求新鲜***。搞销售一般性格外向,有韧劲敢闯能吃苦,交际能力比较强,能充分领会薪酬与个人能力之间的关系。而从事技术工作的人,不需要有好口才,但得有耐心能守得住,同时也得能吃苦,肯花时间去钻研,这样才能学有所成。这两种工作岗位要做好都需要有头脑,有吃苦耐劳的精神,有良好的职业素质,区别在于一个需要语言天分,一个需要能耐得住寂寞,不怕将时间精力全放在一件事上,经年累月才能有所成就。每个人都是不同的,能够认识到自己的优缺点,结合实际工作性质,定能胜任合适的工作岗位。

谢谢悟空问答的邀请!

首先,干什么事都要用心去干,才有可能干好,所以你必须明白你到底想要干什么岗位?也就是所谓的职业规划!

然后,首先要去分析销售,与技术的本质区别,工作模式,而这些东西不自己亲身体会,实在感受不到!只有自己,度过了那么一段日子才能正视到自己的问题,还有工作是否适合!当然,没有时间去感受,硬要选择一个的话!多和别人交流交流,因为有时候自己并不是真的了解自己!你身上的优点,被你的朋友深深喜欢着,所以他们有时候更懂你!!还有,就是如果有面试机会,多去面试,不同公司的销售,不同公司的技术,hr会告诉你答案的!!

以上仅代表个人看法!!谢谢!

辩别自己适合技术岗还是销售岗,只能在两个岗位都能胜任的前提下来说辩别适合。最大的依据是自己的个性特点,外向型,善于并喜欢与人有效沟通,择销售岗。内向宅男型,对技术类喜欢埋头研究,择技术岗,这是普通情况下的选择。如果自己的技术不是普通性大众技术,而是属于某一方面的专业技术人员,属于特长,则不宜根据个人爱好去选择销售,虽然很多时候做销售收益大于技术人员,但宜守住并精进自己的专业特长,不能荒废,此为从长计议。谢谢邀答。

喜欢的不一定是你适合的,同样适合的也不一定是你喜欢的。

职场人从事自己喜欢的职业,或者说是在自己喜欢的岗位上工作,那是莫大的荣幸和***。

但现实往往却最残酷。那么我们如何辨别自己适合哪个岗位呢?或者正如提问者所说,如何辨别自己适合销售岗位还是技术岗位。

第一,要对岗位职责剖析清楚。

销售岗和技术岗是完全不同的两种岗位,他的工作内容,工作职责肯定也完全不同,从而对于人的要求也不同。

比如技术岗,他肯定要求你要掌握某种或者某些技术,否则的话,你就没办法完成这些工作。

比如销售岗,他肯定要求你具备某方面的专业知识,同时你还要有比较好的沟通能力。

第二,要对自身能力有清晰的认识。

对于职场人,一定要清醒地认识自己,自己有几斤几两,一定要掂个清楚,自己能做哪些不能做哪些,自己具备哪些能力都要结合岗位来具体剖析。

到此,以上就是小编对于测试自己适合什么类型的工作的问题就介绍到这了,希望介绍关于测试自己适合什么类型的工作的4点解答对大家有用。

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