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本文目录一览:
- 1、招聘去哪个平台
- 2、招聘网哪个好
- 3、有见求职央国企和菜鸟无忧哪个好
- 4、招聘平台哪个好用
招聘去哪个平台
1、招聘网站有很多,但大部分属于小网站和存在虚***信息的,所以找工作就要找一些比较大型的知名网站和把控严格的平台。
2、第二名:智联招聘 智联作为资格最老的网络招聘平台,见证了中国互联网招聘业务的所走过的历史,面对庞大的求职需求人群和更加精细化的企业用户,智联招聘需要尽快从广告型向服务型转型。
3、传统三大招聘网站:前程无忧,智联招聘,中华英才网。前程无忧。智联招聘。中华英才网。刚开始的时候,作为一个小老板,还没能请专业的hr,只得自己来招人。除了各类传统招聘网站,还有诸如微博、知乎等社交平台。
4、大街网(毕业生求职平台)大街网也是即将毕业大学生求职的一个好网站,收到的面试通知算是最快的,而且在投递简历后收到的推送通知比较合适。但是有时候出现简历被网站乱投的问题。
5、是大街网(dajie***)官方手机客户端,是一款基于年轻人的社交招聘平台, 为年轻职场人匹配最佳工作机会,拓展职场人脉,提升职场价值 ,流量没有前两个高,但也比较适合应届生。
6、电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同学的不错选择。应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。
招聘网哪个好
1、猎聘网 猎聘网是成立于中国的一家企业、猎头、职业经理人之间的工作平台。可以在线搜寻各种类型的工作,其网站中包含有众多的知名企业的工作岗位以及民营企业的岗位。
2、找工作前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网网站最靠谱比较好用。前程无忧 前程无忧(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介***优势的专业人力***服务机构,创始人为甄荣辉 。
3、拉勾网:是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者,提供工作机会的招聘网站,是一家互联网领域的垂直招聘网站。优点:实时跟进投递简历状况,平台拒绝非企业方。
4、招聘网站有很多,但大部分属于小网站和存在虚***信息的,所以找工作就要找一些比较大型的知名网站和把控严格的平台。
5、猎聘***等等。在赶集网***、智联招聘***、前程无忧***、58同城***中都含有众多的企业招聘岗位,可以根据选择不同的城市找到对应的岗位,拥有校园招聘、海外招聘等多种选择,不管是500强企业亦或者民企等都能找到。
6、互联网类 ⑥拉勾网 ⑦BOSS直聘 建议使用***,沟通比较方便。这两个网站是互联网垂直类招聘网站,可以看到它对互联网岗位分类非常清晰。如果是转行互联网,可以作为参考。
有见求职央国企和菜鸟无忧哪个好
都好。有见求职央国企专注于央国企招聘服务,提供了丰富的央国企招聘信息和招聘流程的指导,还有专业的求职指导和职业规划服务,帮助求职者更好地了解央国企招聘市场和自身职业发展方向。
两者都不错。有见求职注重提供专业的职业规划和行业分析,帮助求职者了解央国企行业的发展趋势和求职技巧,同时也提供模拟面试和职业素养提升等服务。如果需要更深入的职业规划和行业了解,可以考虑有见求职。
这两个平台都挺好。有见求职主要提供针对央国企的求职服务,包括招聘信息、求职指导、面试技巧等,对于想进入央国企的求职者来说,有见求职是一个不错的选择。
招聘平台哪个好用
1、BOSS直聘是一款宣传BOSS与求职者直接开聊天的免费招聘工具,让求职和招聘变得更有效率。
2、BOSS直聘: BOSS直聘是国内领先的互联网招聘平台,通过人工+AI算法匹配,精准推荐候选人。 猎聘网: 猎聘网是一个专业的互联网人才招聘平台,它汇集了全国各行业的专业人才,提供高效的招聘服务。
3、好用的招聘平台有《58同城》《赶集网》《前程无忧》《智联招聘》《BOSS直聘》《猎聘》等。
4、BOSS直聘 互联网行业岗位丰富,可以按照自己添加的心仪岗位,去查看对应的公司岗位;直接跟HR或上级BOSS互动聊工作内容和薪资状况,收到回复的概率更高。
5、拉勾网 是一家专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者,提供工作机会的招聘网站。拉勾网专注于在为求职者提供更人性化、专业化服务的同时,降低企业端寻觅良才的时间和成本。
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