招聘网哪个最好用 招聘网哪个最好用,谁知道

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘网哪个最好用的问题，于是小编就整理了4个相关介绍招聘网哪个最好用的解答，让我们一起看看吧。58和boss哪个靠谱？找工作招聘...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘网哪个最好用的问题，于是小编就整理了4个相关介绍招聘网哪个最好用的解答，让我们一起看看吧。

1. 58和boss哪个靠谱？
2. 找工作招聘软件哪个软件比较靠谱，能推荐几个好用的吗？
3. 免费招聘网站有哪些？
4. 招聘端口哪个比较好？

58和boss哪个靠谱？

BOSS直聘比较靠谱一点，先是从定位来说，相对于58同城来说更加精确。58同城是一个综合性的服务平台，而且广告比较多，很多企业其实不打算招聘的，只是发布信息，算是一种广告吧。

BOSS直聘个人用的比较多，实时更新，显示企业的最新发布和更新时间，我觉得找工作要快人一步才能把握更好的机会。

58同城与BOSS直聘的比较起其实还是有一点相差的，首先，这两个平台都是招聘平台，而且这两个平台都是有注册过的，但是58同城，他招聘平台是以招聘普工的比较多。

但是，Boss直聘平台，他们招聘是以高管和技术人员为主，普工不多，所以说看我们自己喜欢在哪个平台也可以的，两个平台都是好平台

找工作招聘软件哪个软件比较靠谱，能推荐几个好用的吗？

这个事情看你在什么样的岗位了

低端的5K以下的，一般用58同城、赶集网、当地的人才市场

中端的5K-15K的，一般用前程无忧、智联招聘、BOSS

高端的15K以上的，一般直接是猎头直接帮你找工作，或者猎聘网

免费招聘网站有哪些？

很多HR认为，人流量大的招聘网站发布招聘信息很少有人会看到，而免费的招聘网站又没有效果，这种想法是错误的。下面列举几个好用的网站：

1、上啥班平台：移动端功能亮点：企业*** ***简历 ***面试 在线直聊 数据匹配 无责任底薪大曝光面向人群：基础岗位求职者优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。

2、求职乐功能亮点：职业认证 实名制 工作内推面向人群：基础岗位求职者优点：认证体系，可信度高，***招聘。缺点：***招聘领域也算是吃螃蟹的人，招聘这块并不是很完善。

3、前程无忧功能亮点：薪酬查询面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。

招聘端口哪个比较好？

招聘端口比较靠谱的，有boss直聘网，58同城，猎聘网，智联招聘，这些比较大一点的平台，相对职位和个人隐私保护这方面都比较全面，尽量不要去找一些自己没有听说过的平台，准备好自己的简历，简历内容尽量详细且真实，不要过度美化，找来的工作，自己能够胜任才是长久之计，简历真实的同时，也要记得注意自己的隐私

到此，以上就是小编对于招聘网哪个最好用的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘网哪个最好用的4点解答对大家有用。