本篇文章给大家谈谈绍兴人才政策4.0,以及绍兴人才政策2022对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
- 1、2023年绍兴人才补贴最新政策,博士硕士本科申请方法
- 2、2022绍兴上虞人才新政绍兴市人才新政
- 3、2022绍兴越城区人才政策有哪些变化(绍兴市越城区人才引进)
- 4、2022绍兴高层次人才补贴有哪些2020绍兴人才补贴
- 5、绍兴落户条件2023新规,绍兴落户买房补贴政策
2023年绍兴人才补贴最新政策,博士硕士本科申请方法
1、绍兴市 房票补贴:本科3万元/人,双一流本科10万元/人,硕士15万元/人,博士35万元/人; 安家补贴:本科1万元/年,硕士2万元/年,博士3万元/年,发放三年。
2、在高校毕业生方面,可“零门槛”落户,先落户后就业,对引进的硕博士和本科毕业生,给予3—9万元安家补贴、3—35万元房票补贴、为期3年每月300—500元的租房补贴,引进博士后的各类安家补助可达100万元左右。
3、大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
4、具体标准为全日制博士研究生每年补贴5万元,副高职称人员、高级技师、全日制硕士研究生、“双一流”高校全日制本科生每年补贴2万元,全日制其他普通高校本科生每年补贴1万元,全日制专科生每年补贴6000元,上述补贴补助时间为3年。
5、申领流程:上述人员向当地人社部门提供以下材料:基本身份类证明原件或复印件、培训机构开具的税务***(或行政事业性收费票据,下同)等。
6、年10月12日前引进的社会事业高层次人才,尚未申请安家补贴的按原政策额度和本政策程序兑现。
2022绍兴上虞人才新政绍兴市人才新政
高级人才(E类人才),属市外全职引进的,给予相应安家、房票和租房补贴;属本土培养的D类及以上高层次人才且首次购房的,给予相应房票补贴,人才层次提升后补足资助差额。
在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金***政策。
高技能人才政策高技能人才来绍创新创业对首次新引进到我市企业工作的技能类高级人才和高级技师,分别给予每年3万元和1万元津贴,补助期限3年;在绍首次购房的,可按绍兴人才新政规定享受房票补贴。
大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
人才新政版执行以来,企业新引进高级人才、紧缺人才安家补贴和社会事业高层次人才安家补贴仍按原政策要求进行线下受理。
支持企业留才稳岗发放人才“留岗红包”,对区内规上工业企业、限上服务业企业、农业龙头企业、规上建筑业企业中在2022年1月26日至2022年2月10日期间留虞的市外人才给予每人1000元补贴。
2022绍兴越城区人才政策有哪些变化(绍兴市越城区人才引进)
1、专科、高职保持不变。租赁补贴额度全部保持不变。
2、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金***政策。
3、高技能人才政策高技能人才来绍创新创业对首次新引进到我市企业工作的技能类高级人才和高级技师,分别给予每年3万元和1万元津贴,补助期限3年;在绍首次购房的,可按绍兴人才新政规定享受房票补贴。
4、大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。
5、年4月13日前引进的高校毕业生补贴额度、补贴对象按原政策执行。
6、年10月12日前引进的社会事业高层次人才,尚未申请安家补贴的按原政策额度和本政策程序兑现。
2022绍兴高层次人才补贴有哪些2020绍兴人才补贴
1、绍兴市市委人才办专职副主任娄丹丹表示,“安家补助、房票补贴,以及全链条的创业创新政策,人才需求在哪里,我们的政策就跟进到哪里。”从2016年的人才新政20条,到目前的人才新政0版,绍兴人才政策不断迭代升级。
2、给予自然科学类一等12万元、二等8万元,社会科学类一等8万元、二等5万元,优秀学术专著出版6万元资助。
3、开展人才走访慰问建立海内外高层次人才联系制度,全面开展海内外高层次人才走访慰问,了解掌握、协调解决人才应对疫情、恢复创新创业活动的所需所盼。
绍兴落户条件2023新规,绍兴落户买房补贴政策
1、首先,高层次的顶尖人才,可获得高额房贴: 加强人才住房保障。
2、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金***政策。
3、工作调动户口迁入市区;投资户口;纳税大户;百名优秀外来务工人员迁入市区;人才引进户口迁入市区。
4、年1月1日之前引进的人才需要通过原渠道申请。注意:人才新政0版执行以来,企业新引进高级人才、紧缺人才安家补贴和社会事业高层次人才安家补贴仍按原政策要求进行线下受理。
关于绍兴人才政策4.0和绍兴人才政策2022的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。